Skellefteå kommun satsar på extra ersättningar till sommarvikarier och pensionärer inom omsorgen

• 25 procent högre timlön till pensionärer födda 1958 eller tidigare under juni, juli och augusti.

– Genom att höja timlönen för pensionärer tar vi tillvara erfarenhet och skapar mer stabilitet i verksamheterna under sommaren. Det är också ett sätt att öppna upp för fler att jobba längre och bidra med sin kompetens, vilket är en central del i Skellefteå kommuns kompetensförsörjningsarbete, säger Evelina Fahlesson, personalnämndens ordförande.

Under sommaren 2025 bidrog nästan 100 pensionärer 68 år eller äldre, med värdefull erfarenhet och kompetens inom socialkontorets verksamheter.

För dessa personer är arbetsgivaravgiften lägre, vilket innebär att den höjda timlönen nästan helt täcks av den sänkta arbetsgivaravgiften. 

– Förhoppningen är att de två ersättningarna kompletterar varandra och skapar trygghet och kvalitet. Under sommaren kan pensionärernas livserfarenhet balansera upp andelen unga vikarier med begränsad arbetslivserfarenhet, säger Camilla Lindström, HR-chef på Socialkontoret.

Kontaktpersoner

Evelina Fahlesson, (S), ordförande personalnämnden: 070-523 09 94